Programme Compétences essentielles au travail

• Lecture
• Communication orale
• Travail d’équipe
• Capacité de raisonnement

Le moniteur de camp d’été pour enfants de 5 à 12 ans joue un rôle clé dans l'encadrement, l'animation et le bien-être des jeunes participants. Il doit être à la fois dynamique, responsable et capable de proposer des activités adaptées à la tranche d’âge des enfants. L’objectif est de favoriser leur épanouissement, leur développement personnel et leur apprendre à vivre en groupe tout en veillant à leur sécurité. Un emploi qui permet de développer des compétences en gestion de groupe, animation, communication et pédagogie, tout en ayant un impact positif sur la vie de jeunes enfants. Ce poste convient particulièrement aux personnes passionnées par l’accompagnement des enfants, la création de liens et l’animation d’activités éducatives.