Programme Compétences essentielles au travail

• Lecture
• Utilisation des documents
• Rédaction
• Communication orale
• Travail d’équipe
• Capacité de raisonnement
• Utilisation des ordinateurs
• Formation continue

Les étudiants en droit de la CRNB assisteront le personnel de la clinique dans tous les aspects de ses activités, y compris : les consultations initiales avec les clients; les applications de demande d’asile; la préparation des audiences de détermination du statut de réfugié; la recherche juridique; la recherche sur les droits de l'homme et les conditions dans les pays; les demandes de résidence permanente; les demandes de permis de travail; et les application basés sur des raisons humanitaires et de compassion. Les étudiants d'été en droit auront l'occasion d'acquérir une expérience pratique en matière de droit de l'immigration et des réfugiés, ainsi que de développer les compétences nécessaires pour travailler avec des clients vulnérables et culturellement diversifiés. La CRNB est un lieu de travail bilingue. D'autres langues, en particulier l'espagnol, l'ukrainien, le dari, l'arabe, le yoruba, l'igbo, l’haoussa et le créole haïtien, sont un atout.

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We are looking for an organized and reliable HR and Operations Intern to assist with various administrative tasks within the HR and Operations departments. The intern will be responsible for maintaining and organizing employee records, filing documents, updating databases, and ensuring that all HR paperwork is properly processed and stored. They will also help with managing office supplies, coordinating meetings, preparing reports, and supporting the team with day-to-day operational tasks. The ideal candidate should have strong attention to detail, excellent communication skills, and a willingness to contribute to the smooth running of office operations.

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1- Soutien à l'équipe dans la préparation des activités de connexions communautaires :
- Inscription des participants
- soutien à l'encadrement des participants
- Préparation et rangement du matériel
2- Assurer les tâches de moniteur.trice de camp de jour suivantes :
- Assurer la planification, l'organisation, la réalisation et l'évaluation d'activités pédagogiques, culturelles et sportives qui répondent aux besoins de francisation d’enfants et/ou d'adolescents de 4 à 18 ans.
- Rassembler le matériel nécessaire ;
- Préparer les locaux en fonction des diverses activités ;
- Assurer l’encadrement, la sécurité et le bien-être des participant.e.s ;
- Travailler conjointement avec les autres moniteurs, les bénévoles et la coordination du camp ;
- Administrer les premiers soins dans le cas de blessures mineures ;
- Garder les lieux du camp propres et bien rangés ;
- Participer à l'évaluation du camp.

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L'étudiant-e va aider à différents postes comme au classement de documents, à l'accueil des gens, donner un coup de main à la friperie.

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The Provincial Program Coordinator will assist Softball New Brunswick in the delivery of summer programming. Reporting to the Executive Director and/or the Grassroots Coordinator, they will be responsible for planning, organizing, implementing the Community Development Program, Pitching Clinics, Tournaments and Provincial Championships. Administrative tasks will include communication, social media support, scheduling, and allocating equipment.

Programme Compétences essentielles au travail

• Communication orale
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The Activity Aide assists the Activity Coordinator in planning and implementing therapeutic activities for residents with dementia in a nursing home setting. The role involves working one-on-one or in groups to help reduce isolation and confusion, especially during sundowning. Youth in this role will learn to develop programs that cater to residents’ emotional, spiritual, and relaxation needs. Responsibilities include safely transporting residents, adjusting activities for changing health conditions, and fostering communication with residents using dementia-specific techniques. Youth will also work closely with other healthcare professionals (RN, LPN, Dietitian) and families to ensure the well-being of residents. They will gain skills in teamwork, organization, safety, documentation, and nutrition. The role promotes a collaborative, supportive environment for both residents and staff.

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The Rehab Aide works under the supervision of the LPN Rehab Assistant, with guidance from the Occupational Therapist, Physiotherapist, and Director of Nursing. The role involves supporting rehabilitation programs, encouraging resident participation, and assisting in treatments to maximize independence and dignity. Duties include implementing treatment plans, such as positioning, mobilizing, and feeding, while adhering to All The Right Moves policies. The Aide participates in personalized rehabilitation programs, communicates progress with residents and families, and maintains equipment inventory. The role requires collaboration with the Maintenance department to ensure proper equipment functionality. The Aide learns interpersonal, communication, critical thinking, and problem-solving skills, and gains experience in health care and rehabilitation, while maintaining confidentiality. This is an excellent opportunity for youth interested in pursuing a health care career.

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Office and Event planning support
- fundraising & event planning
- program planning and support
- office administration
- communications & marketing
- organization & inventory

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Le travail consist a maintenir la serre et le jardin extérieur à l'école Abbey-Landry, le jardin extérieur aux résidences pour aînés, incluant les bacs surélévés. Planter, désherber, arroser, biner, fertiliser, entretenir plusieurs légumes, récolter, entreposer et préserver ces légumes. Nous sommes à la recherche d'une personne motivée, autonome, dynamique et enthousiaste qui souhaite apprendre le gardinage avec des élèves, professeures et bénévoles expérimentés tout en interagissant avec les membres de la communauté. Ce travail en pleine nature offre des heures flexibles et l'occasion d'apprendre les concepts d'une saine alimentation écologique pour tous.

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Ce poste consiste à la gestion/l'administration d'un site web nommé ``Bénévole Memramcook Volunteering`` conçu pour la mise en place d'un programme virtuel de recrutement et gestion de bénévoles. Les tâches consisteront à faire la promotion du nouveau site web auprès des organismes communautaires, leur offrir le soutien nécessaire pour l'enrégistrement c'est-à-dire fiare la céation de leur profiles et l'affichage des opportunité/talents de bénévoles recherché. Additionnellement, il y aura des tâches reliées au marketing et le recrutement de nouveaux bénévoles dans la communauté.